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Vergleich | Bewerbermanagement-Software | Recruiting-Software | E-Recruiting | Recruitment | Test

Top 5 von 10 Top Bewerbermanagement Software Anbieter: Vergleich & Bewertung

Bewerbermanagement-Software 2025 | Top10-Anbieter im Vergleich

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  • Digitalisierungsberatung für Bewerbermanagement
  • Einführungs- & Umstellungs-Beratung
  • Funktionen & Demos
10
Programme
8
Jahre am Markt
9 - 17
Uhr erreichbar
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Die mehrfach ausgezeichnete Talent Acquisition Suite von softgarden umfasst Bewerbermanagement, Karriereseite, Arbeitgeberbewertungen, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter und Multiposting. Das softgarden Recruiting System sorgt für schnellere und einfachere Bewerbungsprozesse und spart Ihrer HR bis zu 60% Zeit im Jahr. Reibungslose Abläufe verbessern die Candidate Experience und erhöhen Ihre Chancen auf die besten Kandidaten. softgarden optimiert Ihr Employer Branding und bringt Sie im Wettbewerb um die begehrtesten Talente in eine sehr gute Position.

KI-Integration:

Die Bewerbermanagement Software HR4YOU-TRM vereinfacht Ihren gesamten Recruitingprozess. HR4YOU-TRM ist eine cloudbasierte E-Recruiting-Software mit moderner Benutzeroberfläche und responsivem Design. Sie können das Recruiting System individuell an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens anpassen. Sämtliche Funktionen und Abläufe sind dabei nachvollziehbar und verständlich aufgebaut.

KI-Integration:

Recruitee ist ein nutzerfreundliches Bewerbermanagement Tool, das besonders für Teams geeignet ist. Die Recruiting Software punktet mit intuitiver Bedienbarkeit und unterstützt Ihr Team bei jedem Schritt des Recruiting-Prozesses. Mit recruitee optimieren Sie Ihre Workflows und können Ihre Einstellungskosten reduzieren.

KI-Integration:

Mit ihrer „All-in-one-Lösung“ für den Personalbereich ist die Software Personio ein umfangreiches cloudbasiertes Werkzeug für alle Personaler, die Ordnung in ihre (Personal-) Prozesse bringen möchten.

KI-Integration:

Die Bewerbermanagement- und Onboarding-Software d.vinci wurde 2020/21 im Hinblick auf Kundenzufriedenheit und Preis/Leistung ausgezeichnet.

KI-Integration:

Die von der Persis GmbH entwickelte Bewerbermanagement-Software Persis wurde 2022 in der Kategorie E-Recruiting als Champion ausgezeichnet im Rahmen des „Professional User Rating: Human Resources“ des IT-Marktanalyse-Unternehmens techconsult.

KI-Integration:

Die leistungsstarke BeeSite Recruiting-Software des auf Talent Acquisition & Talent Management spezialisierten Unternehmens milch & zucker AG ist definitiv ein Rundum-sorglos-Paket für Ihre kompletten Rekrutierungs- und Talent-Relationship-Prozesse.

KI-Integration:

Die raffinierte Bewerbermanagement-Software rexx Recruiting des Herstellers rexx systems bietet mittlerweile mehr als 1000 Nutzern eine einfach zu bedienende Oberfläche und eröffnet Ihnen mit vielfältigen Funktionen die Möglichkeit, die junge Generation über verschiedene Online-Portale zu erreichen.

KI-Integration:

Onlyfy one ist eine cloud-basierte Bewerbermanagement Software, mit der Sie Ihre Stellenanzeigen schnell online veröffentlichen können und allen Kandidaten die Möglichkeit bieten, sich direkt für offene Stellen zu bewerben.

KI-Integration:

Das All-in-one Bewerbermanagement für KMUs. Heyrecruit ist eine intelligent designte und browserbasierte eRecruitingsoftware, die Sie von überall aus vollumfänglich nutzen können.

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Wie lässt sich Social Media in Bewerbermanagement-Software einbinden?